1. Administrer le personnel au quotidien (RH)
(Salariés/Stages catalogue formation continue)

Public Assistants(es) RH, Gestionnaires du personnel, Assistants (es) PME Objectifs Maîtriser les fondamentaux de l'administration du personnel. Identifier les enjeux stratégiques de la

2. Téléchargez l'offre de formation 2010 !
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...ance, en magasin) • Relation Client au Téléphone • Ressources Humaines • Management • Gestion - Comptabilité - Fiscalité •  Métier Chef d'entreprise L'ensemble de nos ...

3. Témoignages stagiaires Ecole des Managers
(Créateurs / Repreneurs/créateurs repreneurs)

...udiciaire avec un licenciement économique (négocié) en perspective. J’avais une expérience de 28 ans de la gestion de production, l’approvisionnement et la logistique, mais aussi la maintenance, et l’...

4. Diagnostics RH et Compétences
(Entreprises/Formation Continue)

Accompagner l'entreprise dans la gestion des compétences de ses équipes ! Aujourd’hui, l’entreprise est confrontée à des mutations permanentes qui sont autant de défis à relever, et ce, quelle que s

5. Diagnostics RH et Compétences
(Créateurs / Repreneurs/créateurs repreneurs)

Accompagner l'entreprise dans la gestion des compétences de ses équipes ! Aujourd’hui, l’entreprise est confrontée à des mutations permanentes qui sont autant de défis à relever, et ce, quelle que s

6. Stages Formation Continue 2010
(Créateurs / Repreneurs/créateurs repreneurs)

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7. Ecoles de la Chambre de Commerce de Lille
(Étudiants/Étudiants)

...eur Technico-commercial, Chargé d'affaires, Chargé de clientèle, Chef de secteur, Gestionnaire approvisionnements, Adjoint responsable centre de profit.. VENTE SEDENTAIRE Ven...

8. Vie étudiante
(Étudiants/Statuts Etudiants)

...le Supérieure des Services et du Tertiaire), DBS (Ecole Supérieure de vente Industrielle) et EGC (Ecole de Gestion et de Commerce) sont habilitées à accueillir les boursiers d' Etat. C.COM : filière...

9. Nous contacter
(Accueil/Accueil)

...9 05 contact mail : dmullie@cepreco.fr Fax : 03 20 24 07 99 Métiers de la Vente, Commerce, Gestion et Marketing : Ecole IPRA 45 avenue André Chénier BP 145 - 59053 Roubaix Cedex 1...

10. Témoignages
(Étudiants/Marketing Commerce et Gestion)

Des diplômés témoignent « A l’EGC, chaque étudiant est acteur de sa formation à travers les nombreux stages qui ponctuent sa scolarité. En 3 ans,

11. Diplômes
(Étudiants/Marketing Commerce et Gestion)

A l’issue des études, l’Ecole de Gestion et de Commerce délivre aux étudiants remplissant les conditions fixées par le  règlement pédagogiqu

12. Stages
(Étudiants/Marketing Commerce et Gestion)

Pendant leur scolarité à l’Ecole de Gestion et de Commerce, les étudiants accomplissent au minimum 12 mois de stage en entreprises, en France ou à l’étra

13. Actualités CEPRECO Entreprises
(News/Latest)

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14. Maîtriser les bases de la fiscalité
(Salariés/Stages catalogue formation continue)

...ateurs amenés à utiliser ou analyser des données comptables souhaitant appréhender la dimension fiscale de gestion d’entreprise Pré-requis Connaître les bases de la comptabilité Objectifs Maît...

15. Gérer son temps et ses priorités
(Salariés/Stages catalogue formation continue)

Public Toute personne souhaitant développer son efficacité par une meilleure gestion de son temps Objectifs Prendre conscience des priorités dans la gestion du temps Acquérir des outils et

16. Elaborer un bulletin de paie
(Salariés/Stages catalogue formation continue)

...ulter Participation financière 1450 euros NB: cette formation est un module du titre AGRH (Assistant Gestion en Ressources Humaines) Votre contact : Nathalie GLANES – nglanes@cepreco.fr ...

17. Administrer le personnel au quotidien
(Salariés/Stages catalogue formation continue)

Public Assistants(es) RH, Gestionnaires du personnel, Assistants (es) PME Objectifs Maîtriser les fondamentaux de l'administration du personnel. Identifier les enjeux stratégiques de la

18. Bienvenue sur le site du pôle formation de la CCI Grand Lille
(Accueil/Accueil)

... > E2ST : Ecole Supérieure des Services et du Tertiaire (5 métier préparés) > EGC : Ecole de Gestion et de Commerce de Lille, réseau des EGC des CCI (un cycle de 3 ans) > IPRA : E...

19. Maîtriser les enjeux du Merchandising
(Salariés/Stages catalogue formation continue)

... > Définir et appliquer le merchandising de séduction > Introduire la notion de merchandising de gestion > Comprendre et anticiper les nouveaux comportements d’achat Durée 2 jours ...

20. Plans
(Accueil/Accueil)

...  Station de Métro Charles de Gaulle Station de Tramway Victor Provo EGC – Ecole de Gestion et de Commerce Lille Métropole 58 rue de l'Hôpital Militaire - 59 0...

21. Débouchés
(Étudiants/Marketing Commerce et Gestion)

Compte-tenu du caractère pluridisciplinaire du programme de l’école de Gestion et de Commerce, la palette des fonctions occupées par les diplômés est large : &

22. EGC - Contactez-nous
(Étudiants/Marketing Commerce et Gestion)

  ECOLE DE GESTION ET DE COMMERCE 58, Rue de l’Hôpital Militaire 59000 LILLE Tél. : 03.28.53.00.00 Fax : 03.28.53.00.01 Mail : egclille@grand-lille.cci.fr Pour toute informa

23. Admissions
(Étudiants/Marketing Commerce et Gestion)

L’accès à l’Ecole de Gestion et de Commerce se fait sur concours, dans le cadre de la banque d’épreuves du réseau EGC. Peuvent postuler : > En 1&egrav

24. Programme
(Étudiants/Marketing Commerce et Gestion)

Le programme de l’Ecole de Gestion et de Commerce se déroule en 3 ans après le Bac, ou en 2 ans après un Bac + 2. Il s’articule autour de 5 pôles d’enseign

25. Atouts de l'apprentissage
(Étudiants/Statuts Etudiants)

...cute;toscopes, platine cassette, amplificateur, enceintes • Laboratoires de langues > Assistant en Gestion des Ressources Humaines (E2ST) • salle informatique dédiée &agrave...

26. Les atouts du contrat de professionnalisation
(Étudiants/Statuts Etudiants)

... (en magasin ou itinérante), du Commerce avec l’IPRA Métiers du Marketing et de la Gestion avec l’EGC Lille   qui propose une 3ème année de cycle comp...

27. Groupes dédiés en alternance
(Entreprises/Alternance)

...nte ou sédentaire, technico-commerciale ou non, Vente spécialisée, Multimédia, Gestion Ressources Humaines, Gestion de projet Touristique et Hôtelier, Décorate...

28. Contrat de professsionnalisation
(Entreprises/Alternance)

...léphone, Superviseur Centre d’appels avec l’E2ST Métiers du Marketing et de la Gestion avec l’EGC Lille Métropole qui propose une 3ème année de c...

29. Bilan de compétences
(Entreprises/Formation Continue)

... Quels sont les avantages du bilan de compétences pour l’entreprise ? Permettre une meilleure gestion de ses ressources humaines, pour répondre notamment à ses évolut...

30. Licence Professionnelle Entrepreneuriat
(Entreprises/Formation Continue)

... les futurs entrepreneurs. Objectifs de la formation - Acquérir des compétences solides en gestion et management - Construire son projet de création ou de reprise d'entrepri...